百徽目前尚未訂定永續風險管理政策，但與永續發展實務守則相關作為
遵循法令
上市櫃公司治理實務守則並以公司產業特性訂定公司道德行為規範，健全公司治理。
建立管理制度採取預防行動
百徽以永續經營為宗旨，循序漸進推動各項管理政策，收集各項可能對環境永續展可能的影響，評估對營運造成的風險、機會及提出相關韌性。
定期監測與調整
未來建立衡量風險的目標，評估未來目標的持續性及可行性，定期檢討制度對於永續發展的變化給予適當的應變措施。
百徽未來因應企業面臨之永續風險日益複雜，鑑別可能影響公司永續發展的相關風險，進而採取風險控制措施以削減、避免或是風險轉移，盡可能的將風險降至最低，甚至轉化為營運契機。 百徽風險辨識係依據經濟、環境及社會三大面向考量，評估風險對未來經營影響，並排序風險大小，提出應對計畫，盡可能消除可辨識之風險，以降低營運中斷可能之損失。百徽就各項業務經營所面對之市場、生產、人力資源、新產品開發、資訊管理及財務等主要風險，持續性進行風險辨識、評估，以兼顧安全與效率，建立更具經濟效益之業務運作模式。 就環境面而言，百徽為因應可能發生之意外或緊急狀況，建立緊急應變程序，作為制定應變計畫之參考，其內容包含緊急應變計畫範圍、部門權責、啟動流程、危險性鑑定、緊急應變辦法等內容，未來藉由上述製作各項作業流程及相關辦法予各單位遵循，若有各項天然災害及其他重大偶發事件發生時，盡可能將損害降到最低，減輕人員傷害、財產損失及生產中斷等影響及損害，並迅速恢復正常營運。
風險管理目標：
短期目標
即時掌握國內外疫情風險並推動各項防疫與應變措施，確保公司營運正常。
中期目標
建立新興風險評估機制，並定期監管，減少新興風險帶來的衝擊。
長期目標
精進營運衝擊分析及風險評估的能力，以隨時應變影響營運持續計畫之風險。
