百徽主要電子零組件銷售共同維護產品品質，強化與供應商往來機制，未來將制訂「採購管理辦法」， 並以適值、適價、適量、適時及兼顧環境考量，以減低環境衝擊帶來之負面影響之原則下取得所需之設備、原物料等。與供應商往來須請廠商提供基本資料表，經多方比價評估選定供應商。為減輕貨源集中風險、降低進料成本等因素而另尋新供應商之首次購買。目前採購單位依『請購單』首購新料尋找廠商，或視時機尋找新貨源，尋定廠商後，視原物料性質要求廠商提供適量原物料，由公司研發工程單位試作評估是否符合本公司之要求，經評鑑合格之廠商由採購單位登錄於『合格廠商名冊』。
百徽未來制定《供應商行為準則》，要求供應商簽署《人權及環境永續條款承諾書》和《廉潔承諾書》，承諾禁用童工、禁止強迫勞動、落實職業安全衛生、反賄賂與公平交易，並支持勞工自由結社與勞資協議的權利。2024要求供應商回覆《人權及環境永續條款承諾書》和《供應商調查表》，了解其在勞工、健康與安全、環境、道德規範等方面的施行情況，回覆率達90%。
未來百徽將依循RBA 行為準則，強化自身的供應鏈永續管理，在使用新的供應商時進行盡職調查，將供應商包分類為原物料供應商、加工廠、承攬商(如：保全、清潔人員)及陸海空運承攬商(快遞、貨運)等，其中以原物料供應商為作重要的供應商，針對投入產品生產的重要原物料供應商及加工廠，我們制訂完善的品質管理及進行社會責任、風險管控及營運計畫，以符合企業永續發展，同時與供應商建立良好的夥伴關係，強化稽核管理、輔導並協助改善，一同帶動整體供應鏈邁向永續發展的未來。
盡職調查(供應商)流程如下：